11月23日下午，光明新区党工委书记王宏彬率队到新区医疗集团光明社康中心、中山大学附属第七医院、新区医疗集团中心医院院区等地开展调研，现场了解新区医疗卫生工作情况。王宏彬表示，光明新区具有后发优势，要深化改革发展，优化资源配置，加大人才引进力度，团结奋进，实现新区医疗卫生事业跨越式发展。新区领导周子友参加调研。

　　在光明社康中心门前，一排写着“社康常规出诊箱”的电动摩托车和一排写着“家庭医生”的电动小汽车格外引人注目。王宏彬一行先后调研了光明社康中心的中医馆、光明护理院，并看望了住在护理院的老人。据了解，光明社康中心现有工作人员176名，家庭医生团队42个。社康中心主要开展基本诊疗、公共卫生服务13项服务包、家庭医生签约与家庭病床、医养结合护理院、中小学生体检等工作，日服务约140人次。

　　随后，王宏彬一行到中山大学附属第七医院和新区医疗集团中心医院院区调研。据了解，光明新区医疗集团下辖38家社康服务中心，诊疗人次达154万；家庭医生签约18万人，家庭病床建床1911张，满意度评价满意率达100%；社康推行优先挂号、优先接诊、优先服务检查和优先住院等四优先服务。设立专家工作室，1名专家相对固定一个社康中心工作一个月。开办全市首家医养结合护理院，实现护理、养老、医疗、康复一站式服务。人民医院新院区、中心医院院区妇幼保健大楼等重大项目建设，将为集团医疗业务的快速发展创造良好条件，持续改善群众的就医环境。下一步，集团将进一步落实党委领导下的院长负责制，厚德立院、管理兴院、人才科技强院，集中新区医疗资源，打造深圳西部医疗卫生高地。

　　座谈会上，王宏彬指出，医疗卫生事业发展事关民生根本，至关重要，对于补齐新区医疗卫生短板，推动贯彻落实党的十九大精神，具有重要意义。近年来，新区医疗卫生事业取得了长足进步，打造了一批优势学科，引进了一批优秀医疗人才。当前，新区的医疗卫生事业正处于高速发展时期，要继续在支持医疗卫生事业方面有大作为，发挥好新区现有医疗组织架构的作用，推动医疗卫生事业实现大飞跃。

　　王宏彬表示，成立新区医疗集团是推动新区医疗卫生事业快速发展的重要举措。要加快医疗集团内部原有资源的优化配置、整合进程，积极推进人员和工作磨合，迅速推进新区医疗卫生各项工作，切实发挥“1+1﹥2”的作用。要结合全市医疗资源配置情况，科学谋划新区未来医疗结构，准确定位、强化特色、合理布局；各院区间要良性竞争，做出各自特色品牌，实现错位发展、优势互补，不断扩大新区医疗能力的辐射范围；要加快深化医疗体系改革，以改革精神去探索医改新举措、新思路；进一步加大人才引进力度，完善人才引进制度，为人才创造良好的发展环境。

　　王宏彬强调，要有海纳百川的胸怀，主动求合作，以创新的思维、以时不我待的奋进精神，积极投身新区医疗卫生事业发展。加大医疗科研投入力度，积极推进信息化系统建设，为人才引进提供优质服务，通过提高医疗团队的质量和水平，促进新区整体医疗水平快速提高，满足人民日益增长的美好生活需要。